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SOFT SKILLS

SOFT SKILLS

Management

Management

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SOFT SKILLS

Management

NÉO-MANAGER

Catégorie

SOFT SKILLS

Sous-catégorie

Management

Code

MNG004

Objectifs de la formation

Développer, renforcer leurs compétences managériales

S’épanouir dans leur fonction de manager.

Programme de la formation

La connaissance de soi

Comment faire pour connaître sa personnalité et ses aptitudes

Connaissance de ses capacités et attitudes pour la communication en milieu professionnel

Se leader soi-même

Evaluer sa performance de manager (se sentir légitime)

Développer son leadership

Construire sa vision stratégique

Leader les autres

Gestion relationnelle : fédérer, diriger, motiver

Evaluer la performance et développer les compétences

Leader les performances

Développer la cohésion

Mettre en place un réseau

Définir des KPIs pertinents et percutants

Durée (Jours)

2

Nombre de place min

8

Nombre de place max

12

Formateur

CABINET RESSOURCES, spécialisé en management, leadership, et dans la gestion des ressources humaines

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